Врачей обещания не интересуют

27-01-2011

Правительство, якобы, уже обрело решение, как приостановить надвигающийся коллапс, пусть и не всей системы чешского здравоохранения, но отдельных ее фрагментов. Возможно, что средства на повышение зарплаты врачей, все-таки, будут выделены из резервов Всеобщей медицинской страховой компании, как предлагают профсоюзные лидеры.

Врачи хотят получать от 1,5 до 3 среднестатистических окладов в месяц в зависимости от стажа работы и квалификации. То есть, от 35 000 чешских крон (порядка 1400 евро) в случае начинающего до 70 000 крон (порядка 2900 евро) для опытного специалиста.

С 2012 года (по распоряжению Евросоюза) фонд дополнительных дежурств на одного доктора в европейских больницах будет ограничен восьмью часами в неделю. На данный момент сверхурочные помогают чешским врачам отчасти решить проблему относительно невысоких зарплат.

Дагмар ЖитниковаДагмар Житникова «Это в порядке, считаете, что сотрудник проводит на работе не 180 часов в месяц, а все 360? Что он уделяет работе большую часть своего времени? По-моему, это ненормально», - говорит председатель Профсоюза сотрудников здравоохранения и социальной опеки Дагмар Житникова.

Впрочем, не все чешские медики акцию «Спасибо, мы уходим!» поддерживают. Вот что по данному поводу говорит выпускница Карлова университета врач пражского Института клинической и экспериментальной медицины IKEM Анастасия Бартонëва:

«Спасибо, мы уходим!»«Спасибо, мы уходим!» «Я выскажу свою сточку зрения, я по-другому не могу. Я пошла учиться на врача с тем, что начинания будут очень тяжелые, что я буду очень много времени проводить в больнице, что мне надо будет приносить жертвы, что я буду получать довольно мало денег. Я сейчас читала точку зрения одного знакомого врача, очень успешного кардиохирурга из Мотола. Он описывает, что, например, в Америке врачи десять лет после окончания вуза получают просто копейки, конечно, по американским масштабам. Только-только на проживание. Днем и ночью они постоянно на работе. Только, наработав опыт, получив сертификат, они понемногу начинают зарабатывать достаточно. Только потом они платят долги, обычно, только потом они занимаются семейными делами, устраивают себе дом и так далее».

То есть, все-таки, есть, к чему стремиться?

«Я считаю, что молодой человек, выпускник школы должен идти заниматься медициной именно с тем, что начинания будут тяжелыми. Особенно, если он направляется высоко, если он не хочет быть рядовым врачом, если он хочет быть успешным, надо готовиться к тому, что это не будет легко. Другое дело, что зарплаты в Западной Европе или в Америке тренированных, опытных врачей гораздо выше, сравнительно, конечно, чем зарплаты в Чешской Республике. Но, согласитесь, что больше всего в этом мероприятии участвуют молодые врачи. Зарплаты молодых врачей маленькие везде».

Профсоюзы настаивают на том, что до тех пор, пока с правительством не будет подписан конкретный документ, гарантирующий врачам повышение зарплат, организованную ими акцию протеста «Спасибо, мы уходим!», в рамках которой чешское здравоохранение с 1 марта может покинуть 4 000 докторов, они отзывать не будут.

27-01-2011